Работодателей могут заставить оплачивать отдых сотрудников

Специальную программу разработало федеральное агентство по туризму

Ведомство предлагает относить финансовые средства, направляемые на оплату отдыха сотрудников и членов их семей, не к прибыли, а к затратам предприятия. Кроме того, предлагается не взимать с сотрудников налог на доходы физических лиц с той суммы, которая будет направлена на отдых.

Таким образом, сотрудники предприятий смогут со скидкой отдыхать в санаториях, гостиницах, на базах отдыха, главное условие — они должны располагаться на территории России.

Если изменения в Налоговый кодекс будут внесены, новые правила распространятся на всех работодателей.

  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

Мнение авторов статей может не совпадать с позицией редакции.

Система Orphus Обнаружили орфографическую ошибку? Выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter






Комментарии посетителей сайта являются исключительно их личным мнением и могут не совпадать с мнением редакции.

  1. Аватар коза:

    Если изменения в Налоговый кодекс будут внесены,

    если да кабы, не дожить мне до …

  2. Аватар Нюша:

    Да судя по зарплатам, если предприятие будет компенсировать отдых, вообще загнутся!!!!!!!!!!!!

  3. Аватар VVV:

    Да судя по зарплатам, если предприятие будет компенсировать отдых, вообще загнутся!!!!!!!!!!!!

    Нюша, это Вы о чём. Это ни Вас ни меня не коснётся. Этим будет узаконено тратить деньги предприятия на себя любимых. Не плохо им будет отдохнуть самим да со всей семей не за свой счёт, а за счёт предприятия.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.